十多天没有记录了，回头看看就会觉得之前的种种忙碌什么也不算，站在另一个角度看往事，也就如此。一万年太久，只争朝夕，这才是今日需要去重视和铭记的。@10月16日 16，17日两天成都市第三人民医院专家到我们中心坐诊，到家门口的大医院专家引来众多患者的咨询。通过三级医院基层医院的联动，更好的全程的为社区居民解决健康问题。@10月11日 成都市疾控中心对新华少城社区卫生服务中心进行检查，并对全科的发热和腹泻门诊进行检查，同时就如何更好的做好发 more…

家庭医生团队，是基本公共卫生规范得以执行的核心力量，团队里面人员的稳定性是最核心的一点。回顾商业街家庭医生团队，从2011年6月建立至今，变化是永恒的主题，甚至可以写一个家庭医生团队队史了。商业街家庭医生团队是从之前的商业街宽巷子家庭医生团队分离出来的一个团队，可以说是新华社区卫生服务中心最年轻的一个家庭医生团队。顺着时间流看看我们的队员吧。仔细看下会发现从2011年6月到现在的两年多时间里面居民人员变动发生了九次，先后在这个家庭医生团 more…

日子进入了10月9日，而思绪似乎还沉浸在9月底欣欣然期待国庆的时候，可惜国庆大假已经过了一天了。9月份时间很短，日子没怎么过，日志也没怎么写，就十月上旬要完了。9月份工作重心在科室的工作，逐渐由具体的事务上升到管理方面。这些是自己的成长和进步，虽然还是走的比较僵硬，但是确乎开始迈开步伐，相信逐渐会步履轻盈的。感谢所有给我鼓劲，给我力量的人，有你们，真好。9月，还有一个事情便是健康教育培训班。9月的起步：每月一次公卫会。2013年9月5日 more…

很多时候视角决定观点和做法，站在不同的高度看到的风景也是迥异的。昨天上午联合国世界卫生组织传统医药部张奇主任在参加完本届华商会后来到新华少城社区卫生服务中心视察指导工作。响石潭有幸作为接待和现场解说人员，并参与了座谈。在解说的时候，张奇主任非常关心我们的家庭医生团队建设工作，尤其是中医责任医师如何融入到家庭医生团队中去以及我们的中医体质辨识工作和中医适宜性技术的开展情况。在门诊一楼，张主任视察了我们的全科医生门诊，健康小屋以及家庭医生团 more…

2013年9月5日，新华少城社区卫生服务中心公共卫生月会在中心八楼会议室召开，会议由院长助理蔡正华副主任医师主持，质控科陈硕进行会议记录。蔡助理就下午会议的主题以及我们在门诊特殊疾病过程中出现的一些问题进行了说明，之后分别是2013年学生体检的安排和上半年外出参培同事的学习分享。全科唐世伟医生就2013年学生体检的具体日期和人员分工进行了安排，并就学生体检过程中常见的一些难点进行了讲解，并就学生体检定人定岗特别做了强调。之后的分享环节， more…

很长的一段时间内负面情绪比较多，正能量很少。正能量由内而外最主要，但外界的正向反馈，外界的正能量氛围同样重要，这是一种助力，一种推动，一种前行的滚滚浪潮。今天交工作量写全科动态，发现8月份发生了好多好多的时期。满满的八月，除了工作还是工作，生活啊，你在哪里呢？当每个月都在不断的总结的时候，发现之前罗列的事情每月都在递增，但是一个月的时间确实恒定的，于是忙碌成了一种常态。8月份开始担任了科室管理的角色，每个人都有适应一个新的职位的过程，同 more…

星期日参加全科医生转岗培训医学心理学课程，老师讲的非常在理。或许对于全科医生而言，我们不仅仅需要的是基本的医疗知识，同样需要一些心理学知识。本科时候学过医学心理学，但是学的不够系统，希望能够有机会参加心理学的规范化培训。 下午和同事交流，成都的一些社区卫生服务中心的全科医生已经在参加心理咨询师的培训了，我们也需要加快脚步哦。作为一名全科医生，我们要运用生物-心理-社会开展慢病管理，健康教育，那么就需要具备心理学知识基本技能。 more…

管理者需要有些比非管理者更出色的能力，而这些能力并不神秘，只要注意，我们都可以作到。这些管理能力是： 1、激励的能力 优秀的管理者不仅要善于激励员工，还要善于自我激励。要让员工充分的发挥自己的才能努力去工作，就要把员工的要我去做变成我要去做，实现这种转变的最佳方法就是对员工进行激励。如果我们用激励的方式而非命令的方式向员工安排工作，更能使员工体会到自己的重要性和工作的成就感。激励的方式并不会使你的管理权力被削弱。相反的，你会更加 more…

两个多月以来，在广大读者、网友、患者及单位推荐下，“我心目中的名医”参选医生涵盖全省各市州，上到三甲医院下至社区门诊，覆盖内科、外科、中医、妇产、儿科、骨科、口腔科、眼科、美容科等多个科别。经基本资格筛查、大众投票、专家评审，最终近百名医生从千余名候选者中脱颖而出。昨天下午，华西都市报·华西传媒集群主办的“榜样中国·我心目中的名医”大型评选活动颁奖盛 more…

2013年8月17日，成都市中医类别全科医生转岗培训开班仪式在教育宾馆举行，400多学员挤满了整个学术报告厅，座无虚席之下是大家对于全科医生转岗培训的热情和希冀。自从2010年成都市举行了全科医生转岗培训至今已经三年了，这三年许许多多的毕业生加入到了中医全科医生的大军中来。会上，众多领导，有省上、市上以及成都中医药大学的相关领导纷纷致辞，简单意思是感谢党，感谢国家，一定要好好学习，天天向上。另外，学员代表也讲了话，虽然是被代表，但是这位 more…

下午门诊时候接到服务台打过来的电话，说是长富新城的一位老奶奶来到我们中心询问社区诊断的事情。8月份，新华少城社区卫生服务中心开始进行3年一次的社区诊断，经过7月份的准备以及选样，我们8月份开始了入户调查问卷的填写。为了能够更好的取得社区居民的配合，我们在7月份和辖区7个居委会的主任以及书记召开了社区诊断动员会，给每位社区诊断调查员发放了社区诊断入户调查证明书，制作了社区诊断的工作证，并每个人印制有名片，还给社区居民准备了精美的礼品，总之 more…

2013年的7月，全科医生的一个月已经结束了。7月和8月是一个临界点，7月办公室在一楼一诊室，而8月则更换到了2楼12诊室。诊室位置的差异，所面临的门诊患者也会有所区别。这个倒是其次，倒是昨天和同事说到工作的状态，发现似乎缺少了些什么？聪明，睿智？一定要有清醒的头脑和奋进的意识。还是看看过去的7月份吧，7月迎来了区上指导中心的半年检查，7月一直在准备国家社区卫生协会的国家示范可能复查。7月还有一些已经记不起来名字的医疗质量检查，还有一些 more…

2013年7月18日下午2：00在成都市青羊区疾控中心/青羊区公共卫生均等化指导中心举行了社区诊断培训会议。这次培训由指导中心蔡鹏主任主讲，青羊区各家社区卫生服务中心的分管院长以及相关人员参加。蔡主任主要讲解了社区诊断的意义，以及抽样调查方法，社区诊断注意事项和社区调查表的填写等。下周还将在新华社区卫生服务中心进行社区诊断调查员的培训。另，指导中心韩老师就另外一个居民危险性因素的项目进行了培训。 三年的一次的社区诊断7月底将在新华少城社 more…

周四下午在青羊区疾控/青羊区公共卫生指导中心参加健康档案清理工作的培训，刚才百度了一下相关的信息很多，包括那天下午培训的课件度娘也能给搜出来，包括四川省关于档案清理的文件等等。于是再复习了一遍，与其说档案清理，不如说是档案的梳理。档案的动态管理过程中，部分居民已经迁走，一些建档之后一直处于失访状态，这些都属于死档了，我们需要对于这些死档进一步梳理。从六月份开始，新华少城社区卫生服务中心就已经开始了社区居民档案梳理工作，我们的七支家庭医生 more…